Pour 2018, Sodifrance s'est fixé pour objectif de revenir à un taux de marge opérationnelle de 6%. Illustration : D.R.
Le travail d'intégration de Netapsys dans Sodifrance a fait reculer le ROC du groupe à 4,2 M€ l'an dernier. Fort du travail de restructuration fait au sein de sa filiale, l'ESN espère retrouver un niveau de marge d'exploitation de 6% cette année.
En 2017, l'ESN Sodifrance a consenti beaucoup d'investissements pour intégrer son homologue Netapsys qu'elle a racheté en octobre 2015. Conséquence de ces dépenses, son résultat opérationnel courant s'est replié sur l'ensemble de l'année de 40,4% à 4,2 M€ par rapport à l'exercice précédent. Il a donc représenté 3,8% des 110,8 M€ de chiffre d'affaires que Sodifrance a réalisés l'an dernier, alors que la société de services s'était habituée à des taux de 7% ces deux dernières années. Son résultat net a fondu lui aussi, passant de 3,64 M€ à 1,63 M€ entre ces deux périodes. « Les pertes sur les dérives projets de Netapsys sont de l'ordre de 2 M€ auxquels s'ajoutent 650 000 € de coûts de restructuration », précise Sodifrance, par voie de communiqué de presse. En terme de résultat net, la perte s'élève à 830 K€ sur Netapsys contre des gains de 2,4 M€ sur Sodifrance.
Une nouvelle direction pour redresser Netapsys
Aux dires de son acquéreur, Netapsys a fait les frais d'absence d'investissement par le passé et d'un manque de culture de gestion. A compter de l'été dernier, une nouvelle direction a été mise en place au sein de la filiale, avec pour mission de démarrer un plan de récupération et de cesser la vente de projets à perte. A travers elle, Sodifrance a dû mobiliser ses équipes et investir en nouvelles ressources support ou en conseil extérieur pour recréer des fondamentaux sains avant d'absorber Netapsys.
D'un point de vue géographique, Sodifrance a dégagé en 2017 la plupart de ses revenus en Île-de-France (55%), en second lieu dans l'Ouest (32%), puis en région lyonnaise (7%) et dans l'Est (3%).
400 embauches programmées en 2018
Pour son exercice 2018, l'ESN s'est fixé comme priorité de revenir à une marge opérationnelle de 6%. L'entreprise est d'autant plus confiante dans sa capacité à atteindre cet objectif que les résultats sur le périmètre de l'ex-Netapsys sont en amélioration au premier trimestre 2018. En Outre, les restructurations qu'elle a entreprises l'an dernier représentent une économie de 1,5 point de marge pour le groupe. Cette année, le plan de recrutement de Sodifrance porte sur 400 embauches contre 300 en 2017.
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