Sage prévoit de faire la moitié de ses recrutements en région cette année

Le rachat du groupe API, situé près de Bordeaux, par Sage il y a moins d'un mois n'est que la suite d'une longue série de rachats en région effectués par cet éditeur. Il en reste des traces dans les produits et surtout dans l'organisation de Sage France qui compte pas moins de 25 sites différents.

Les implantations régionales de Sage sont largement concernées dans ses recrutements. La moitié d'entre eux, l'an passé et pour l'année à venir, est effectuée en région. Sachant qu'une année chez Sage, au plan fiscal, commence début octobre, l'année passée s'est achevée au 30 septembre dernier. Elle s'est conclue sur un chiffre de 500 recrutements, celle qui commence arrivera au chiffre de 350. Sur ces 350 postes, Sage compte en recruter le tiers dans les services (assistance dans la mise en place des produits), le quart dans les activités commerciales, 20% en R&D. 40% auront moins de deux ans d'expérience, une moitié d'entre eux sortiront des écoles. Sur la région nord et est par exemple, Sage compte des implantations très diverses. Une agence commerciale à Lille est animée par des commerciaux et des consultants techniques, une dizaine. Mais à Metz, l'éditeur compte 200 personnes, une petite partie dans une agence commerciale mais l'essentiel dans trois activités avec des équipes techniques. Il s'agit de R&D (développeurs, chefs de projet, ingénieurs de développement) et de techniciens-conseil chargés d'accompagner les clients par téléphone. A Strasbourg enfin, Sage dispose d'une petite équipe de développement sur son CRM. Metz : de Microland à Sage en passant par Saari Trente personnes ont été recrutées l'an passé sur cette région. On pourrait s'étonner d'une telle présence dans l'Est, en particulier sur Metz. L'historique explique cette forte implantation. En 1992, Sage rachète Saari, qui lui-même venait de racheter à Metz un autre éditeur : Microland. Les produits de Microland, essentiellement des logiciels de comptabilité (gamme Maestria), ont participé à la naissance de la ligne 100 de Sage. De Saari, il reste la partie paie de cette même comptabilité 100. Il reste surtout l'établissement de Metz, qui continue de maintenir les produits de Sage et d'en développer de nouveaux.