Sogeti renonce à vendre certaines de ses activités à Alteca

Il  y a  un mois et demi, Sogeti envisageait de céder certaines activités de développements applicatifs à Alteca. Ce projet vient d'être définitivement abandonné, mais direction et syndicats n'ont pas la même explication.

Sogeti souhait se séparer de certaines activités de développement applicatif, représentant 3% de son chiffre d'affaires. Des activités assurées dans plusieurs de ses filiales régionales (à Lille, Aix-en-Provence et Paris) et sa partie bancaire en Ile-de-France. Un acheteur, Alteca, SSII née en région rhône-alpes devait signer le deal, le projet devant aboutir au mois de janvier prochain.

La direction de Sogeti nous a confirmé ce matin l'abandon définitif du projet : « la qualité du repreneur n'est pas en cause, mais les modalités de mise en oeuvre du projet n'étaient pas réunies ».  Sogeti a  pris sa décision ces derniers jours, elle était annoncée en interne lundi. Au passage, la société regrette que le projet soit connu à l'extérieur, ce qui n'a pas facilité sa conclusion.

Le CE a même choisi un avocat

De source syndicale, le son de cloche est évidemment différent. Avec une explication : l'action coordonnée des différents syndicats aurait fait reculer la direction de Sogeti. La CFTC nous explique même que le CE a choisi un avocat et menaçait d'aller en justice. 228 salariés étant concernés sur les 6 000 que compte la société. Ils étaient répartis dans plusieurs filiales et sur plusieurs sites et devaient changer de société dans le cadre d'une GPEC (Gestion prévisionnelle de l'emploi et des compétences).

Les syndicats parlaient de plan social déguisé, la direction répliquant que toute l'ancienneté Sogeti des salariés transférés serait maintenue. Ce dossier est désormais clos.

 

 

 

Ajouter un commentaire
3
Commentaires

salarié de sogeti Aix Comme d'habitude, c'est ceux qui parle le plus qui en font le moins. Au delà de cette victoire, il faut savoir que les salariés d'aix n'ont pas été soutenu par la CFTC et FO dont ils n'ont vu les DP que lors des réunions organisées par Sogeti et le vendredi 23 novembre lors de la greve des salariés de Sogeti Aix. Greve qui par son ampleur (50%) a décidé les responsables de Sogeti à annuler leur voyage et leur réunion sur le site d'Aix. Greve initiée par un syndicat concurrent. Greve largement suivie par les salariés pour défendre leur emploi. Greve qui n'est pas mentionnée dans cet article et pour cause ! Ce jour là les salariés ont pu entendre la CFTC dénigrer cette action de greve et FO se plaindre de ne pas être courant. Donc des syndicats très proches des salariés et de leurs attentes... Alors certe l'action du CE a joué mais les salariés ont pris les choses en main pour défendre leur emploi par cette action de grêve mais aussi en informant le futur repreneur de la réalité de la situation dans l'agence d'Aix. Ceci face à la molesse et au manque d'information de ces 2 syndicats qui s'approprient une victoire collective et en premier lieu, celle des salariés qui ont droit à rétablir la VERITE ! Cadres et ingénieurs, qui se sentaient trahis par SOGETI, société à laquelle ils ont consacrés une bonne partie de leur vie. En tout cas plus que leurs dirigeants actuels...

Salarié de SOGETI Donc maintenant, on ne peut plus dire que SOGETI et Capgemini ne sont pas des sociétés attractives. Les salariés s'y accrochent de toute leur force ...

Pascal Loquin Les actions et réactions des salariés, du comité d'établissement, des CHSCT concernées et des organisations syndicales ont été déterminantes. Une simple analyse a démontré que les risques pour les 228 salariés, pour ALTECA et pour SOGETI étaient une conséquence logique de ce projet. Reste un groupe Capgemini qui est incapable de mettre en adéquation ses valeurs affichées et revendiquées (dont la solidarité) et ses actions. A ne pas douter, pour les organisations syndicales, les activitées ciblées par ce malheureux projet vont être l'objet de toutes leurs attentions. Quant aux Directions de Capgemini de sa filiale Sogeti, souhaitons que cette bourde leurs démontrera qu'une piteuse et malheureuse politique de gestion des ressources humaines est à bannir Pascal Loquin. Délégué Syndical FO Groupe Capgemini/Sogeti

s'abonner
aux newsletters

suivez-nous

Publicité

Derniers Dossiers

Quantique, une technologie critique pour la cybersécurité

Quantique, une technologie critique pour la cybersécurité

La technologie quantique progresse : IBM, Google, D-Wave, Quandela, IQM, Pasqal, sans oublier de nombreux laboratoires de recherche, tous travaillent sur des ordinateurs pourvus...

Publicité